Informativo - Oficio Circular Nº. 099/2010

Ofício Circular Nº. 099/2010                             Adustina - BA, 24 de novembro de 2010.

A Sra. Diretora Escolar

Prezada Diretora,

A Secretaria Municipal de Educação vem INFORMAR a V. Sª. e a todos os Ilustríssimos Professores da rede municipal que o pagamento salarial do mês de Novembro / 2010 já está de acordo com o Plano de Carreira do Magistério – Lei Nº 168/2010 de 15 de outubro de 2010, sancionado pelo Excelentíssimo Sr. Prefeito Manoel Vieira de Santana – Bebé.

Abaixo segue detalhado o salário e as gratificações de acordo com o Recibo de Pagamento:

ü   Salário Base (Salário de acordo com o Nível e a Classe de cada professor); Salientamos que as gratificações partem do salário base em que se encontra o Professor.

ü   Quinquênio (5% para os professores concursados de 2003 e 10% para os concursados de 1998);

ü    Gratificação pelo Exercício em Escola de Difícil Acesso {Variação = 5% (5 a 10 Km); 10% (11 a 20 Km) e 15% (acima de 21 Km)};

ü   Gratificação pelo Exercício em Classe Especial (Acréscimo de 30%);

ü   Gratificação pelo Exercício em tempo integral (Acréscimo de 7% para os professores que trabalham na Educação Infantil e nas séries iniciais do Ensino Fundamental);

ü   Gratificação por regência de Classe (Acréscimo de 10% para os professores que estão em Regência de Classe).

Gostaríamos de esclarecer que o Décimo terceiro salário (13º salário) está sendo pago em 3 vezes, pela Prefeitura Municipal:

v  A 1ª parcela foi em Outubro/2010 = 30%;

v  A 2ª parcela foi em Novembro/2010 = 30%;

v  A 3ª parcela será em dezembro/2010 = 40%.

Informamos ainda que o 1/3 de férias será pago em Dezembro/2010, assim como os resíduos da conta do FUNDEB/60%. Não será necessário Requerer o 1/3 de férias.

Colocamos-nos a inteira disposição para eventuais dúvidas e esclarecimentos.

Em tempo, apresentamos os votos da mais distinta consideração.

                

               Atenciosamente,

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José Vinicius Gonçalves dos Santos

Secretário Municipal de Educação

Comunicado aos professores - Plataforma freire

Ofício Circular Nº. 098/2010 Adustina - BA, 23 de novembro de 2010.
A Sra. Diretora Escolar

Prezada Diretora,

A Secretaria Municipal de Educação vem CONVIDAR a V. Sª. e todos os Ilustríssimos PROFESSORES a realizarem suas inscrições na Plataforma Paulo Freire por meio do sistema desenvolvido pelo Ministério da Educação (http://freire.mec.gov.br), onde, também terá seu currículo cadastrado e/ou atualizado.
A Plataforma Paulo Freire oportunizará aos docentes que se encontram cadastrados na base de dados do Censo Escolar – 2009 (EDUCACENSO-2009) a se graduarem em três possibilidades de cursos de formação inicial:
a) Licenciatura, destinados àqueles docentes que ainda não possuem nenhum tipo de formação em nível superior;
b) Segunda licenciatura, destinada àqueles docentes que já estão graduados em algum curso de licenciatura, incluindo Pedagogia, e que ministram disciplinas distintas de sua área de formação, ou seja, professores com formação fora de sua área de atuação na rede de ensino;
c) Formação Pedagógica, destinada àqueles docentes que já são graduados em algum curso de Bacharelado e que ministram disciplinas em sua rede de ensino.
Todas as licenciaturas das áreas de conhecimento da educação básica serão oferecidas na Plataforma Freire, com cursos gratuitos para professores em exercício das escolas públicas, nas modalidades presencial e a distância.
A data limite para que cada professor realize sua pré-inscrição na Plataforma Freire é até o dia 30 de novembro do corrente ano.
Orientamos para não deixarem para os últimos dias a realização de suas respectivas pré-inscrições, de modo a evitar sobrecarga no sistema. Ressaltamos que é fácil e rápido.
Em caso de dúvidas, entre em contato com o MEC através do 0800616161 ou pelo endereço: plataformafreire@mec.gov.br ou ainda entre em contato com a Secretaria Municipal de Educação 75 – 3496 2130 / smeducacaoadustina@gmail.com.
Nesta oportunidade, apresentamos toda nossa consideração e apreço.

Atenciosamente,
________________________________________
José Vinicius Gonçalves dos Santos
Secretário Municipal de Educação

Relatório Final da Intervenção

UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA FACULDADE DE EDUCAÇÃO ESCOLA DE GESTORES DA EDUCAÇÃO BÁSICA CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO ESCOLAR

 

 

REGISTRO FINAL DA INTERVENÇÃO

 

 

DADOS

 

1. ORIENTANDO (A): Maria Dulcivânia Ribeiro de Carvalho
   

 

1. ORIENTADOR (A): Maria Gilvanira Gomes
   

 

1. TEMA: Todo Dia é Dia da Família na Escola
   

 

1. ESCOLA: Colégio Municipal Nossa Senhora da Conceição
   

 

1. PERÍODO: 31 de agosto de 2010 a 8 de janeiro de 2011
   

 

 

AÇÕES PREVISTAS NO PROJETO DE INTERVENÇÃO

• Café literário;
  
• Feira da Cultura e do Conhecimento;
  
• Palestra;
  
• Gincana;
  
• Seminário;
  
• Show religioso.
  

 

DETALHAMENTO DAS AÇÕES REALIZADAS

• O café literário foi realizado pela gestão escolar e teve como objetivo fortalecer o vínculo da família x escola;
  
• A feira da cultura e do conhecimento foi uma das ações mais importantes da escola, pois possibilitou a participação de toda comunidade escolar, onde os alunos/filhos tiveram a oportunidade de apresentarem aos familiares e convidados, toda a proposta da escola que foi desenvolvida durante as unidades, com temas pertinentes seguindo o tema geral "Educação para a Cidadania";
  
• A palestra teve como tema" A função social da escola e a importância dos pais na educação dos filhos", houve a participação efetiva da família ;
  
• A gincana foi bem interessante, pois foi invertido os papéis, os pais passaram a se comportar no lugar dos filhos e os filhos muito orgulhosos da participação dos pais. Muitas brincadeira fizeram pais e filhos darem gargalhadas e o mais importante a interação de pais , alunos e escola.
  

DIFICULDADES ENCONTRADAS

 

Várias foram as dificuldades encontradas, mas nenhuma delas fez a equipe de gestão desacredita da família e da participação escolar na vida dos filhos ou responsáveis. O espaço e o número de carteiras para desenvolver algumas ações dificultaram um pouco, pois a maioria das ações desenvolvidas foi realizada durante as aulas, já que a nossa escola tem uma comunidade de entorno da zona rural e o acesso até a escola depende muito dos transportes dos alunos.

 

RESULTADOS ALCANÇADOS

 

Apesar de algumas dificuldades, o resultado foi positivo, conseguimos um bom número de família participando das reuniões de pais, mas é claro que o resultado não é ainda o esperado, pois nós sabemos o quanto é difícil conscientizar a família sobre o seu papel diante da educação dos filhos ou responsáveis.

 

 

 

REFLEXÕES SOBRE A INTERVENÇÃO

 

Esperamos que o projeto de intervenção seja desenvolvido até o final e que todas as ações previstas sejam concluídas nas datas e prazos previstos. Pois só através da educação é que é possível resgatar a participação da família na escola e na sociedade, além de ajudar os pais na participação da vida escolar dos filhos/alunos e numa maior integração entre toda a comunidade escolar e seus segmentos.

IV Feira da Cultura e do Conhecimento

Secretário Municipal de Educação - OFICIO

Ofício Circular nº 089/2010                                               Adustina - BA, 03 de novembro de 2010.

A (o) Sr(a). Profissional da Educação

Prezado (a) Senhor(a),

       

A Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esportes e Lazer vem COMUNICAR a V. Sª.  Comissão de Avaliação Permanente desta Secretaria, conforme o Artigo 19 – Da Comissão Permanente de Avaliação da Progressão Funcional e da Promoção - do Plano de Carreira dos Profissionais da Educação, Lei 168/2010, como também a lista da Documentação necessária a ser apresentada, no prazo até o dia 10/11/2010.                    

Da Comissão Permanente de Avaliação da Progressão Funcional e da Promoção

Art. 19 - A Comissão de Avaliação Permanente da Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esportes e Laser de Adustina será constituída por Decreto Municipal e composta por 04 (quatro) representantes da Secretaria Municipal de Educação, 01 (um) professor eleito pelo corpo docente não sindicalizado e 03 (três) representantes sindicais, sendo: 02 (dois) do Sindicato APLB e 01 (um) do Sindicato dos Servidores Públicos Municipal.

Art. 20 Compete à Comissão de Avaliação:

I.                    Informar aos profissionais da educação sobre o processo de progressão funcional e promoção em todos os seus aspectos;

II.                   Fazer registro anual sistemático e objetivo da atuação do profissional da educação avaliado, dando-lhe conhecimento do resultado até dez (10) dias após a data do término da avaliação correspondente, para seu pronunciamento;

III.                Considerar o dia de 28 de outubro como data limite, para fins de registro de atuação do profissional avaliado na Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esportes e Lazer;

IV.                Fornecer a cada membro do magistério avaliado, até trinta (30) dias após o encerramento da avaliação anual, cópia da respectiva ficha de registro de atuação profissional devidamente visada pela autoridade competente;

V.                  O membro do magistério terá cinco (05) dias úteis a partir da data do conhecimento da avaliação para recorrer, se assim o desejar.

     .                 

Comissão de Avaliação Permanente da Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esportes e Lazer

Representantes da Secretaria Municipal:

1- José Vinícius Gonçalves dos Santos

2- Josefa Wilma dos Santos

3- Juliana Marcionila de Santana

4- Selma Maria de Andrade

Representante dos Professores não Sindicalizados:

01- Sheila Cruz Ribeiro

Representantes Sindicais dos Professores – Do Sindicato da APLB:

01- Deceles da Silva de Andrade

02- José Nilson Rosa

Representante Sindical dos Professores – Do Sindicato dos Servidores Públicos Municipal:

01- José Sólon Leles

Prazo para entrega da documentação: 03/11/2010 a 10/11/2010

I- Documentos Pessoais (Originais e cópias) – RG, CPF, Título de eleitor, Comprovante de residência atualizado, E-mail.

II- Diploma e Histórico para Nível 1 - Habilitação específica em curso de Nível Médio, na Modalidade Normal.

III- Diploma e Histórico para Nível 2 - Habilitação específica em Nível Superior, em curso de Licenciatura de Graduação plena, Pedagogia e ou Normal Superior.

IV- Diploma e Histórico para Nível 3 - Habilitação específica em curso de Pós-graduação de Especialização ou Aperfeiçoamento com duração mínima de 360 horas e desde que haja correlação com o Curso Superior de Licenciatura plena ou da área de atuação do profissional da educação.

V- Diploma e Histórico para Nível 4 - Habilitação específica em Mestrado desde que haja correlação com o curso Superior de Licenciatura plena ou da área de atuação do Profissional da Educação.

VI- Diploma e Histórico para Nível 5 - Habilitação específica em Doutorado desde que haja correlação com o curso superior de Licenciatura plena ou da área de atuação do Profissional da Educação.

VII- Certificados de cursos de atualização e aperfeiçoamento, relacionados com a Área da Educação realizados após sua nomeação no Concurso Público Municipal (Serão considerados como cursos de atualização e aperfeiçoamento, na área da Educação, todos os cursos, encontros, congressos, seminários e similares, cujos certificados apresentem conteúdo programático, carga horária e identificação do órgão expedidor.

VIII- Os Auxiliares de Ensino devem apresentar Declaração expedida pela Secretaria da Educação para comprovação de experiência de 3 (três) anos em regência de classe após ter concluído Formação em Nível Médio na modalidade Normal e/ou Curso Superior. (além dos diplomas e históricos)

OBS.: NO MOMENTO DA ENTREGA DE TODA A DOCUMENTAÇÃO SERÁ NECESSÁRIO APRESENTAR, ALÉM DAS CÓPIAS, OS DOCUMENTOS ORIGINAIS.

                  Nesta oportunidade, reiteramos os votos da mais alta estima e distinta consideração.                 

                  Atenciosamente,

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José Vinícius Gonçalves dos Santos

Secretário Municipal de Educação